Vergegenwärtigen Sie sich eine schwierige Konfliktsituation. Vielleicht hatte es mit den Kindern in der Kita zu tun, oder Sie steckten in einer konkreten Auseinandersetzung mit einem Menschen in Ihrem Arbeitsumfeld. „Augen zu und durch“ ist eine altbewährte Überlebensstrategie in derartigen Augenblicken, aber wie wäre es, den Konflikt nicht einfach nur durchzustehen, sondern als Gelegenheit zu nutzen, sich selbst, den Kindern und Kollegen etwas über Respekt, Empathie, Selbstwirksamkeit und Verbindung zu vermitteln?

Greifen Sie bewusst in die Abläufe eines Konflikts ein! Die Neurobiologie gibt hier interessante Hinweise auf die zugrunde liegenden Mechanismen. Kommunikation als der Schlüssel zu einer effektiven Konfliktlösung wird das zentrale Thema der Fortbildung sein.

Durch die Teilnahme an der Fortbildung

• lernen Sie, hinter die Anlässe von Konflikten bei sich und anderen zu schauen, um die wahren Ursachen zu erkennen,
• werden Ihnen Kommunikationsmethoden zur Konfliktlösung vorgestellt,
• erhalten Sie Informationen, was im Gehirn passiert, wenn wir uns in konflikthaften Situationen befinden,
• werden Ihnen praktische Handlungshinweise gegeben, wie Sie in Konflikten mit Kindern und Erwachsenen angemessen reagieren können.

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