Wer die Bremse löst, kommt (von selbst) voran? - Psychodynamik als Instrument für Fachberater*innen

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Psychodynamik kann im Spiel sein, wenn Konflikte oder Blockaden die Arbeit in Organisationen erschweren bzw. verhindern. Das Konzept der Psychodynamik – also die Lehre vom Wirken innerseelischer Kräfte - hat seine Wurzeln in der Psychoanalyse. Psychodynamische Organisationsberatung überträgt den Blick ins Innere von einzelnen Menschen auf Organisationen und begreift sie als lebende soziale Systeme.

Ziel der Organisationsberatung mit psychodynamischer Brille ist es, unbewusste Dynamiken in Organisationen an die Oberfläche zu holen und damit auf eine bearbeitbare Ebene zu bringen, um letztlich die Menschen in ihrer jeweiligen Organisation (wieder) handlungsfähig zu machen.

BETA-Fachtagung zu Psychodynamik

Ende September gestalteten Daniela Wehner (Fachberaterin bei evKITA) und Cornelia Blendinger (Stabstelle für Innovation und Organisationsentwicklung bei evKITA) für den Bundesverband evangelischer Tageseinrichtungen (BETA) in Berlin ein zweitägiges Fachgespräch für Fachberater*innen aller evangelischer KITA-Verbände. Die Veranstaltung hatte das Ziel, die psychodynamische Organisationsberatung auch für Fachberatungen aufzuschließen und anwendbar zu machen - womit die Veranstaltung Neuland betrat.

Schwerpunkt der bundesweiten Veranstaltung war, Psychodynamik in Bezug auf das eigene berufliche Setting als Fachberatung erfahrbar zu machen. Dabei wurde der Blick auf die Kultur der jeweiligen Organisation, die individuellen Beratungsprozesse und das eigene Rollenverständnis gerichtet.

Neben dem Kennenlernen wichtiger Grundbegriffe und Methoden der Psychodynamik sowie dem spielerischen Ausprobieren mit Kolleg*innen, standen Transformationsprozesse des jeweils eigenen Systems im Zentrum des Erlebens.

„Wenn eine Fachberatung in einem Beratungsprozess eine ‚wabernde‘ Stimmung spürt, kann es sein, dass sie unbewusst unsichtbare Prozesse wahrnimmt. Die psychodynamische Organisationsberatung hat verschiedene Methoden entwickelt, um diese ‚Schwebungen‘ nicht nur aus dem Bauch heraus zu bearbeiten, sondern methodisch mit einer professionellen Haltung sichtbar und damit handhabbar zu machen“, so Cornelia Blendinger. 

Diese Methoden werden die Referentinnen auch in Zukunft für Beratende im Arbeitsfeld Kita zugänglich machen.

Sind Sie im Arbeitsfeld Kita in der Beratung tätig? 

evKITA bietet am 24. und 25.09.2025 im CPH in Nürnberg folgende Fortbildung (Kursnummer 26.4309) an:

„Wer die Bremse löst, kommt (von selbst) voran. Psychodynamik als wirkungsvolles Instrument in der Beratung im Arbeitsfeld Kita.“

Haben Sie in der Beratung auch manchmal das Gefühl, dass Prozesse stagnieren und Sie nicht recht vorankommen?

Psychodynamik geht davon aus, dass es immer eine primäre Aufgabe gibt, die es zu entdecken gilt. Dabei blockieren verschiedene Abwehrmechanismen häufig den Beratungsprozess. In der Psychodynamik geht es immer darum, die Bremse zu lösen – entweder durch den zu Beratenden oder den*die Berater*in selbst. Der Clou ist, nicht gegen, sondern mit den Blockaden kreativ zu arbeiten. Damit wird ein sicherer Rahmen geschaffen, der Handlungsfähigkeit ermöglicht.

Durch die Teilnahme an der Fortbildung

  • lernen Sie wichtige Grundbegriffe und Techniken der Psychodynamik kennen,
  • erfahren Sie Psychodynamik in Bezug auf das eigene berufliche Setting und erproben dabei verschiedene Methoden,
  • reflektieren Sie die Kultur Ihrer Organisation, Ihre Beratungsprozesse und Ihre Rolle als Berater*in,
  • betrachten Sie die Dinge unter der Oberfläche und stärken damit Ihre Handlungsfähigkeit. 

 

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